AMMONTARE COMPLESSIVO DEI PREMI COLLEGATI ALLA PERFORMANCE STANZIATI
Riferimenti normativi:
Art. 20, comma 1, del D. Lgs. 33/2013
Breve descrizione:
Si evidenzia che i criteri per la distribuzione dei premi sono disciplinati dai relativi CCDI (Contratti Decentrati Integrativi) del Comune di Forlimpopoli visualizzabili sul sito dell'ARAN, nella sezione relativa alla ricerca dei contratti integrativi. Per cercare i CCDI del Comune di Forlimpopoli è necessario inserire il seguente codice fiscale dell'amministrazione: 80005790409.
Contenuti dell'obbligo:
Ai sensi dell'art. 20, c. 2 del D.Lgs. n. 33/2013, in questa sotto-sezione sono pubblicati i dati relativi alla distribuzione del trattamento accessorio, in forma aggregata, e i dati relativi al grado di differenziazione nell'utilizzo della premialità sia per i dirigenti sia per i dipendenti, in base alla seguente ripartizione:
ANNO 2024
Ammontare complessivo dei premi collegati alla performance stanziati
ANNO 2023
Personale titolare di incarichi di elevata qualificazione
ANNO 2022
Personale titolare di incarichi di elevata qualificazione
ANNO 2021
Personale titolare di incarichi di elevata qualificazione
ANNO 2019
Ammontare complessivo dei premi collegati alla performance effettivamente distribuiti
La responsabilità dell'aggiornamento dei dati contenuti in questa pagina è dell'incaricato di Elevata Qualificazione Dott. Cioni Filippo - Settore 1 - Segreteria, ufficio legale e risorse umane fino al 30/04/2025 e dell'incaricata di Elevata Qualificazione Dott.ssa Beoni Mariagrazia dal 01/05/2025